Processos de Mentoria

Os processos de mentoria envolvem avaliação e acompanhamento orientado para identificação e alinhamento de demandas com objetivos, metas, ações e estratégias.Foco: gestão da mudança com eficácia e eficiência.

Mentoria em Liderança e Gestão de Equipes para Resultados

Acompanhamento orientado para desenvolvimento e potencialização de habilidades e competências de liderança e gestão de equipes mediante demandas identificadas.

Mentoria em Performance e Desenvolvimento Individual e de Equipes

Acompanhamento orientado para desenvolvimento e potencialização de habilidades, comportamentos e competências associado a processos de autoconhecimento.

Mentoria em Marketing, Estratégia

Acompanhamento orientado para criação ou redesenho de diretrizes, elaboração de ações e estratégias para desenvolvimento de projeto, produto, serviço ou organização.

Mentoria em Responsabilidade Social Empresarial

Acompanhamento orientado para mapeamento e estabelecimento de diretrizes, elaboração de ações e estratégias para adesão a modelos de gestão socialmente responsáveis.

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